科锐国际好进吗 科锐国际工资怎么样

科锐国际：好进吗？工资怎么样？一探究竟

随着我国经济的快速发展，人才市场的竞争日益激烈。许多求职者对于心仪的公司，如科锐国际，都会产生这样的疑问：“科锐国际好进吗？工资怎么样？”我们就来详细了解一下科锐国际的相关情况。

1.薪酬区间及分布

科锐国际的薪酬区间为4.5K-50K，其中89.1%的岗位薪酬在6K-50K之间。具体分布如下：

-4.5K-6K：10.8%

6K-8K：16.2%

8K-10K：13.5%

10K-15K：13.5%

15K-20K：10.8%

20K-30K：27%

30K-50K：8.1%

说明：以上数据来自于近一年37条工资统计数据。

对于本科毕业生来说，科锐国际的起薪约为19.2K；而对于硕士毕业生，起薪则约为32.2K。按地区统计，深圳的工资水平为17.6K，北京的工资水平为19.5K。

说明：以上数据来自于近一年5131条工资数据，其中“计算机/网络/技术类”职位最多，占25%。数据取决于岗位样本。

2.公司氛围与团队文化

科锐国际的员工普遍反映公司氛围很好，大家都是平等的，没有尔虞我诈，和好哥们一样，工作起来很舒服。公司还非常注重诚信，有啥说啥，不弄虚作假，以诚相待，真心换真心。

员工评价：

-何盈盈猎头顾问：公司氛围很好，能学到许多专业知识，办公环境优越，福利待遇较好。 杨悦：公司最吸引我的一点是公司氛围很好，以及公司地理位置优越。

3.福利待遇

科锐国际提供以下福利待遇：

-整体薪酬：基本工资、浮动薪酬（年度奖金）、员工持股计划（全员参股计划）、限制性股票福利、即时奖金 整体福利：企业年金、人寿及意外保险、补充医疗保险、全球差旅保险、年度健康体检、健康评估测等

4.公司业绩与业务范围

科锐国际最新一期业绩显示，截至2024三季报，公司营业总收入85.16亿元，同比增长18.77%；归属净利润1.35亿元，同比减少10.96%；扣非净利润1.12亿元，同比减少2.77%。流动比率1.925、速动比率1.925、资产负债率48.80%。

天眼查商业履历信息显示，北京科锐国际人力资源股份有限公司位于北京市朝阳区朝阳门南大街10号楼A座5层，是一家全球性的技术驱动的整体人才解决方案服务商，提供中高端人才访等。

科锐国际的业务涵盖范围较广，包括：

-人才招聘与配置

员工培训与发展

人力资源咨询

企业文化建设

薪酬福利管理

企业风险管理

科锐国际作为一家知名的人力资源公司，具有良好的薪酬待遇、优越的工作氛围和丰富的福利待遇。如果你对人力资源行业感兴趣，不妨考虑加入科锐国际，共同为我国的人才市场贡献力量。