九洲电气怎么样 九洲电气待遇

九洲电气作为一家知名的电气设备企业，近年来在人才招聘和市场待遇方面受到了广泛关注。以下是对九洲电气的一些关键信息的详细分析。

1.招聘信息丰富，岗位类别多样

猎聘九洲电子招聘频道提供了丰富的招聘信息，满足不同求职者的需求。据猎聘数据，九洲电子提供了超过10000多条招聘信息，涵盖多个岗位类别，如路由器/ON软件工程师、GON/路由软件开发主管、高级销售经理等。这些岗位不仅包括国内职位，还有海外数通等国际机会。

2.员工平均工资水平及待遇

据员工分享，九洲电气平均工资约为8301元/月，但也有三分之一的人工资在4000元以下。这一工资水平在哈尔滨当地的具体情况如何，需要进一步了解当地的生活成本和行业水平。四川九洲电器股份有限公司的平均工资为11430元/月，其中37%的工资收入位于6000-9000元/月，37%的工资收入位于9000-12000元/月。

3.工资待遇按地区及学历分布

九洲电子的薪酬待遇在绵阳地区的平均工资为8.6K，重庆地区的平均工资为8.9K。在学历方面，本科工资平均为9.9K，博士工资高达17.5K。这些数据表明，九洲电气在薪酬上对不同学历的员工有相应的奖励机制。

4.职位及岗位职责

九洲电器的职位包括硬件开发、软件开发、销售等多个领域。例如，硬件开发职位要求员工负责终端产品硬件原理设计和开发工作，追踪产品从开发到量产的全部开发和支持性工作。这些职责要求员工具备丰富的技术背景和实践经验。

5.薪酬区间及分布

九洲电器的薪酬区间在4.5K至50K之间，其中70.6%的岗位拿到的薪酬在6-10K。具体分布为：14.7%的岗位薪酬在4.5-6K，38.8%的岗位在6-8K，31.8%的岗位在8-10K，9.4%的岗位在10-15K，1.3%的岗位在15-20K，2.3%的岗位在20-30K，1.3%的岗位在30K以上。

6.公司规模及行业地位

九洲电气规模庞大，拥有超过10000名员工。公司在通信/网络设备行业具有一定的知名度，且不需要融资。在绵阳最佳人气电器公司中，九洲电器排名第一。

九洲电气作为一家行业领先的电气设备企业，在薪酬待遇、职位选择和发展机会方面都有一定的优势。无论是从工资水平、职业发展还是企业规模来看，九洲电气都是一个值得考虑的工作选择。