浙江方正电机工作怎么样

浙江方正电机工作情况总结如下：

1. 工作节奏较慢，加班需自愿：公司的工作节奏相对较慢，员工揽活相对较多，基本每天需要加一会儿班，周末偶尔也会选择加班。加班没有补助，是自愿选择加班的，而领导较少要求员工加班。目前员工的积极性较低。

2. 工资待遇：根据统计数据显示，浙江方正电机的工资待遇较为一般。公司的工资范围为20-30K，占比最多，达到35.7%。从2022年到2023年，工资待遇下降了3%。本科学历的员工的平均工资为21.8K，硕士学历的员工的平均工资为17.0K。

3. 地区工资水平：与丽水地区相比，方正电机的工资相对较高。丽水地区的公司平均工资为8717元，而方正电机的工资达到了18500元，高出丽水地区111%。与丽水电机公司相比，方正电机的工资更高，高出了268%。

4. 工程师职位：根据算法统计，方正电机设计工程师的工资为20-30K的占比最高，达到了63.6%。对于设计工程师职位，公司对经验要求为3-5年经验，要求较高。

5. 公司优点：浙江方正电机的工作环境较好，休息时间相对较多，每天工作时间为7.5小时。

6. 公司缺点：公司的发展空间相对较小，福利待遇较少，课余活动较少，没有年终奖。

7. 建议：建议公司能够丰富课余活动，建立有效的奖励机制，提高福利待遇。

8. 公司业务领域：浙江方正电机是新能源汽车驱动电机、微电机及控制器、汽车控制系统领域的领军企业，业务涵盖新能源汽车、缝制机械、汽车电子和白色家电等多个领域。

浙江方正电机的工作情况整体较为一般。工作节奏相对较慢，加班需自愿选择，员工积极性较低。工资待遇相对较高，但与丽水地区和丽水电机公司相比，仍然有一定差距。公司的优点包括良好的工作环境和较多的休息时间，但发展空间小、福利待遇少、课余活动少等方面存在不足，建议加强课余活动并提高福利待遇。作为新能源汽车领域的领军企业，浙江方正电机在其业务范围内有着一定的竞争力。对于即将毕业的学生来说，选择方正电机作为职业发展的方向需要综合考虑个人兴趣和发展空间。