航天长峰为何换董事长金苍松 航天长峰 金苍松

航天长峰换董事长金苍松背后的故事

1.金苍松的背景与经历

航天长峰股份有限公司（以下简称“航天长峰”）近期迎来了重大人事变动，原董事长金苍松因工作变动原因，申请辞去公司董事、董事长及董事会下设专业***会相应职务。金苍松先生自2020年1月起担任航天长峰股份有限公司***委***，并于2020年2月至2021年8月担任公司董事、董事长。在他的领导下，航天长峰在多个领域取得了显著成就。

2.航天长峰的发展现状

航天长峰作为一家高新技术企业，其子公司长峰科威拥有20余年的红外探测系统技术积累，而子公司长峰科技则深耕边海防领域17年，研发的基于异构的指挥调度系统在行业内具有较高声誉。这些技术的有机结合，为航天长峰提供了强大的技术支撑。

3.航天长峰面临的挑战

尽管航天长峰在技术方面具有优势，但在市场竞争方面却面临挑战。报告期内，市场竞争较为激烈，市场开拓不及预期，导致公司整体业务规模下滑。由于收入、回款情况不及预期，应收款项和存货账龄变长，导致本年计提减值***失较大。子公司航天柏克业绩不及预期，基于谨慎性判断，对收购航天柏克形成的商誉计提减值准备。

4.航天长峰的薪酬体系

在航天长峰的薪酬体系中，非***董事及核心技术人员李绍波薪酬最高为100.97万元，副总经理、副总工程师及核心技术人员张长金薪酬最低为40.54万元。这些数据反映了航天长峰对核心人才的重视。

5.金苍松的辞职与宫志刚的接任

金苍松先生的辞职不会导致公司董事会成员低于法定人数，不会影响公司的正常运营。经控股股东***航天科工防御技术研究院推荐，董事会提名及薪酬考核***会资格审核，公司董事会决定聘任宫志刚先生为第二届董事会董事长，任期与本届董事会任期相同。

6.金苍松对航天长峰发展的展望

金苍松先生表示，上市公司的发展主要靠的是人才。航天长峰现有的智慧医疗等产业板块市场化程度较高，要与国际一流企业同台竞技，就必须引进顶尖人才，共同推动事业发展。

航天长峰换董事长金苍松的背后，是公司对市场变化的应对和对未来发展的战略调整。金苍松先生的离职和宫志刚先生的接任，预示着航天长峰将开启新的发展阶段。在未来的市场竞争中，航天长峰能否凭借其技术优势和人才储备，实现新的突破，值得我们期待。