广发基金上班好吗 广发基金 待遇

广发基金，作为国内知名的基金管理公司，其工作环境和待遇一直是求职者关注的焦点。以下是对广发基金工作环境的详细解析。

1.工资待遇

广发基金的工资待遇在同行业中具有竞争力。根据2021年的数据，hr助理/行业研究员工资待遇在北京市为月薪8000元，年终奖12000元，五险一金齐全，包括社会保险（5险）和住房公积金。而债券交易实习生的工资待遇则在2100元，但具体五险一金情况不详。

重点：广发基金为员工提供具有竞争力的薪酬，五险一金等福利保障完备。

2.福利待遇

广发基金除了提供有竞争力的工资待遇外，还拥有丰富的福利体系。包括：

-无责任底薪+开户奖+绩效提成：转正后享受财富顾问待遇。

岗前培训和营销精英培训：享受公司提供的“百日成才”计划。

丰富的员工文体活动：增强员工凝聚力。

五险一金：社会保险（5险）和住房公积金。

交通补助、午餐补助：减轻员工日常开销。

重点：广发基金的福利待遇全面，注重员工的长期发展。

3.工作环境

广发基金的工作环境舒适，同事间关系融洽。据了解，员工普遍反映工作氛围良好，同事都是人才，平台足够大，是to基金公司，因此成长性也比较好。

重点：广发基金的工作环境优渥，同事关系和谐，有助于员工个人发展。

4.员工管理

广发基金在员工管理方面注重团队协作和人才培养。多位基金经理共管同一只基金，充分发挥团队协作的优势，同时有助于培养年轻基金经理，实现人才梯队的建设。

重点：广发基金重视团队协作和人才培养，为员工提供良好的发展平台。

5.招聘信息

广发基金在招聘渠道上提供了大量的招聘信息，猎聘、OSS直聘等平台均有招聘信息发布。广州广发基金招聘岗位类别丰富，包括数据开发等。

重点：广发基金招聘信息广泛，岗位类别多样，为求职者提供了更多选择。

广发基金作为一个知名的基金管理公司，无论是工资待遇、福利待遇，还是工作环境、员工管理等方面，都具有较强的竞争力。对于求职者来说，选择广发基金无疑是一个不错的选择。