思源电气股份有限公司是一家知名企业,那么它的待遇和工作环境究竟如何呢?以下是对思源电气股份有限公司待遇、公司发展、晋升空间等方面的详细介绍。
1.薪资待遇
薪资范围:思源电气股份有限公司的整体薪资大概在¥4.5K-50K之间。这一数据来源于1244条样本,其中最多岗位的薪资在6-8K,占总样本的21%。
应届生薪资:针对应届生的薪资待遇,整体大概在¥10K-30K之间。最多岗位的薪资在10-15K,占总样本的88.9%。
2.加班情况
思源电气股份有限公司的加班情况如下:
21%的员工反馈周六经常加班。
1%的员工反馈周日经常加班。
2%的员工反馈周六周日均加班。
51%的员工反馈周六周日偶尔加班。
21%的员工反馈周六周日均不加班。
1%的员工反馈周六周天轮班。3.公司发展
思源电气股份有限公司是一家规模较大的企业,下设很多个子公司。例如,作者曾在思源输配电工程公司工作,主要负责海外EC总承包的电气施工管理部分。
4.晋升空间
公司的发展空间较大,尤其是对于有能力的员工来说,晋升机会较多。通过OSS直聘等招聘平台,可以看到公司提供了众多职位,如客户经理、IT服务、智能硬件等,薪资待遇也较为优厚。
5.地区差异
在薪资待遇方面,思源电气股份有限公司在不同地区的待遇略有差异。特别是华中、东北、西北等区域,普遍要高于省份的平均水平。
6.招聘信息
思源电气股份有限公司的招聘信息丰富多样,涵盖了不同职位和薪资水平。例如,客户经理职位在上海的需求较多,薪资在25-30K,要求有2年以上本科及以上学历。
思源电气股份有限公司的薪资待遇较为优厚,尤其是对于应届生来说,薪资范围在10K-30K之间,且加班情况相对较少。公司规模大,发展空间广阔,为员工提供了良好的工作环境和发展机会。如果你对电气行业感兴趣,不妨考虑加入思源电气股份有限公司。
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