干股是指在公司的创设过程中,或存续过程中,公司的设立人或者股东依照协议无偿赠予非股东的第三人的股份。干股有以下情形:
1.不同股东之间的赠与:干股可以是部分股东对股东之外的人赠与股份,也可以是全体股东对股东之外的人赠与股份。这意味着干股不仅可以在公司创办时赠与,也可以在公司存续期间赠与。
2.非出资而获得的股份:干股不需要出资,所以它并不算是真正意义上的股份,更适合用分红协议来称呼。干股的赠予通常是作为对某些有权势的人的一种酬劳。
干股与实股的区别
干股与实股有以下区别点需要注意:
1.概念不同:干股是指未出资而获得的股份,而实股是真正的股票。
2.权利不同:干股并不具备对公司的处置权和表决权,但与同样股份的实股享有相同的分红权。
3.登记不同:实股需要在工商进行登记,受公司法保护,而干股不需要进行登记。
干股的作用
干股在实际应用中有以下作用:
1.作为公司发起人的酬劳:干股的存在实际上用作公司发起人的酬劳,是对其在公司创设过程中所做贡献的回报。
2.奖励公司职工:有时候公司也会将干股赠予相关的职工,作为激励措施,以鼓励他们为公司做出更大的贡献。
3.公司治理安排:干股的赠予可以用来调整公司股东结构和控制权的分配,对公司治理产生影响。
虚拟股和干股的关系
虚拟股是和实股相对应的概念,它指的是不需要在工商进行登记的股份。虚拟股通常指的是没有实际出资的股份,是通过协议或者合同等方式约定的股份,不受法律保护。可以说,干股也属于虚拟股的一种,因为干股并不需要出资,也不受公司法的保护。
干股的发展前景
干股作为一种激励和鼓励机制,在当前中国的企业经营环境中有着广泛的应用。然而,也应意识到干股存在一些问题,例如干股的分量过大可能会超出公司实际资本的范畴,容易引发公司内部利益冲突。因此,在发展干股的过程中,应加强相关法律法规的约束,确保其合法合规运作。
干股的发展前景也与市场环境的变化和企业治理的完善紧密相关。随着我国企业制度改革的不断深化和市场经济的发展,干股有望在公司治理结构的调整中发挥更重要的作用。此外,随着中国企业的国际化进程不断加快,干股也可能成为一种国际化企业激励机制的选择之一。
干股是指在公司的创设过程中或存续过程中,未出资而获得的股份,它可以是部分股东对股东之外的人赠与股份,也可以是全体股东对股东之外的人赠与股份。与实股相比,干股并不具备处置权和表决权,但享有相同股份的分红权。干股可以用作公司发起人的酬劳,奖励公司职工,也可以用来调整公司股东结构和控制权的分配。干股属于虚拟股的一种,其发展前景与市场环境的变化和企业治理的完善密切相关。在发展干股的过程中,需要加强法律法规的约束,确保其合法合规运作。