***建筑股份有限公司职业健康管理办法 建筑企业职业健康安全管理体系有哪些基本特点

***建筑股份有限公司职业健康管理办法：建筑企业职业健康安全管理体系基本特点

在当今社会，关爱生命、以人为本已成为企业发展的核心理念。***建筑股份有限公司（以下简称“中建股份”）作为我国建筑行业的领军企业，其职业健康安全管理体系具有以下显著特点：

1.管理目标明确

中建股份的职业健康安全管理体系设定了明确的管理总目标，旨在提升企业的综合实力和行业地位。具体包括：

-综合实力位居中建股份专业化公司前列，行业领先、国际一流，经营规模、经营质量稳步提升；

对标卓越质量管理体系，推动高质量发展，提升价值创造力和品牌影响力；

分部工程、单工程一次交验合格率不断提高。

2.规范的职业健康监护

为规范职业健康监护、职业病鉴定与诊断、职业病人管理，保护劳动者健康及其相关权益，中建股份制定了详细的从业人员职业健康管理制度。

3.职业卫生管理机构职责明确

中建股份的职业卫生管理机构承担以下职责：

-建立健全职业健康安全管理体系；

负责组织、协调、监督和检查职业健康安全管理工作；

定期对职业健康安全管理体系进行评审和改进。

4.施工单位现场质量、安全生产管理体系完善

施工单位现场质量、安全生产管理体系已建立，管理及施工人员已到位，施工机械具备使用条件，主要工程材料已落实。

5.监理规划内容全面

监理规划主要包括以下内容：

-工程概况；

监理工作的范围、内容、目标；

监理工作依据；

监理工作程序和方法。

6.从业人员健康管理制度健全

中建股份制定了完善的从业人员健康管理制度，包括：

-从业人员健康检查制度；

职业病防治制度；

职业健康教育培训制度。

7.特种作业和特殊工种管理规范

中建股份对特种作业和特殊工种进行了规范管理，包括：

-特种作业：由***认定的，对操作者本人及其周围人员和设施的安全有重大危险因素的作业；

特殊工种：从事特种作业人员岗位类别的统称；

特种劳动保护用品：由***认定的，在易发生伤亡事故的作业场所必须使用的防护用品。

8.预防为主、全员参加原则

中建股份的职业健康安全管理体系遵循以下原则：

-预防为主：通过有效的管理和技术手段，及早发现、消除或控制人的不安全行为和物的不安全状态，从源头上遏制事故发生； 全员参加：班组全体员工从各自的角度参与班组安全管理工作，积极地、主动地发现、掌握和解决现场与作业中潜藏的危险（问题）。